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    • 名称:思路决定出路-争篇
    • ISBN编号:
    • 出版社:北京高教音像出版社
    • 开本介质:6盘VCD 
    • 重量:
    • 页数字数:
    • 市场价:¥480.00
    • 会员价:¥290.00
    • 积分购买:290
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    详细资料
    《思路决定出路-争篇》内容介绍:

    一、讲师简介
    杨台轩  台湾省高雄县旗山镇人,毕业于台湾辅仁大学企业管理学系,英国 Exeter 大学企业管理硕士。杨老师注重实战,留学归国后从英商台湾德记洋行业务员做起,逐渐升任至产品经理、事业部门主管;后来又加入全球第二大乳制品公司——法国Sodima乳业公司,从销售做起,做到行销经理;世界100强的美国强生公司中国销售总监。另外,杨先生兼任清华大学EMBA总裁班、上海交通大学国际EMBA班特邀教授,同时为多家事业单位及知名公司做内部培训。

    二、内容简介
    一个从5岁开始,在每天清晨五点就要出门送牛奶的小孩子;一位从英国商学研究所毕业,回到台湾却能够从基层销售员干起的年轻人;一直到世界100强的美国强生公司(Johnson &Johnson)中国区销售总监!
    这样的人生历练,他能告诉我们什么?假如您在全中国的管理书籍上找不到“实战”,“落地性”的定义和理解,在这篇光盘里,唾手可得,满地都是!
    不满意?告诉他!!!

    三、课程大纲

    第一讲:你为下属做了些什么——案例:杰克•韦尔奇提升下属的力量
    第二讲:可持续发展的优势—企业必须能变!——案例:美丽的薰衣草田
    第三讲:流程管理,怎样降低成本?——案例:丰田汽车的利润奇迹
    第四讲:您想当皇帝还是总统?制度最大!——案例:李光耀的“控诉”
    第五讲:经验很重要,但是经验有陷阱——案例:长荣海运,我们需要“白纸”
    第六讲:玩真的!要真正重视人才——案例:强生公司的员工文化
    第七讲:领导要勇于承担责任——案例:松下幸之助的“出气人偶”
    第八讲:“马屁文化”要不得——案例:员工给领导送礼
    第九讲:工作快乐,快乐工作——案例:UPS的生意经
    第十讲:不必花钱,如何鼓舞员工士气——案例:和员工一起进餐的“上海通用”的领导者
    第十一讲:培养人才的关键:必须授权——案例:亚马逊的毒蜘蛛
    第十二讲:时间管理,企业管理有没有效率的最根本问题——案例:德国,与时间赛跑的赢家

    四、读者对象

    国家机关与事业单位领导、企业董事长、总裁、中高级管理者

    五、宣传提示语

    ■ 企业究竟应该争什么?
    ■ 面对庞杂紊乱的管理问题,哪些是企业的命运之争,一定不能让步?一定不能出差错?
    ■ 民营企业不需要大学问,也不需要空理论,只需要从日常管理中打造出企业的核心竞争力!
    ■ 本套课程五篇共六章,全为实战的案例,没有一句理论的废话!

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